雇佣自由投资分析师

比尔光

自由投资分析师

美国Toptal成员2019年5月16日

比尔在莱克伍德资本(管理着50亿美元的对冲基金)和哈佛管理公司(管理着350亿美元的捐赠基金)评估和寻找长期和短期投资。. 在他的投资生涯之前,他是M&Evercore Partners的一笔交易. 作为一个自由职业者, 他喜欢在公共和私人市场与各行各业的投资者和企业家合作.

显示更多

以前在

莱克伍德资本

Jason Goldstein, CFA

自由投资分析师

荷兰Toptal成员2021年7月28日

Jason是一名投资银行家和企业融资顾问,在过去的八年中,他为价值超过10亿美元的跨境交易提供了建议. 他曾与初创公司和数十亿美元的公司合作, 他擅长帮助客户在结构化和非结构化环境中实现交易价值最大化. Jason喜欢做自由职业者,因为这让他有机会从事令人着迷的交易,并与拥有不同观点的人合作.

显示更多

以前在

JB戈尔茨坦

Irakli Gabidzashvili

自由投资分析师

联合王国Toptal成员2020年2月27日

伊拉克利曾在投资、股权和资产管理方面提供咨询&这笔交易价值超过2亿美元. 他还对总价值超过2美元的资产进行了估值.在Toptal工作时赚了50亿美元. 他曾与高加索地区最大的私人股本基金合作, 格鲁吉亚最大的银行集团, 以及毕马威格鲁吉亚公司的交易咨询部门. 伊拉克利喜欢为客户提供复杂投资方面的建议&A,估值,私募股权项目和交易作为自由职业者.

显示更多

以前在

Toptal客户

Carlos Salas Najera

自由投资分析师

联合王国Toptal成员2020年2月26日

Carlos是fca监管的投资专业人士,在管理股票策略方面有着出色的记录. 在担任LCAM股票主管期间,他帮助将资产管理规模从2亿美元提高到超过10亿美元. 他热衷于让他利用自己的投资和机器学习背景来增加价值的项目. 卡洛斯拥有与机构投资者打交道的丰富经验, 家族理财室, 以及超高净值投资者.

显示更多

以前在

伦敦大学

Nathan Krishnan S

自由投资分析师

印度Toptal成员2017年3月24日

在他20年的亚洲和美国职业生涯中, 内森咨询过战略, 估值, 企业融资, 财务规划与分析, 预测, 投资遍及六大洲,价值从1,000万美元到10亿美元不等. 在安永担任高级经理期间 & 年轻的, 他领导了估值和建模项目,最近离开了Toptal,在从事具有挑战性的项目时追求创业.

显示更多

以前在

原因街有限责任公司

大卫Neidhart

自由投资分析师

瑞士Toptal成员2019年5月27日

David’s帮助中小企业筹集了5亿多美元的债务和股权融资,并管理了30多家收购公司 & 卖方米&事务从开始到执行的过程. 他为收入超过100亿美元的跨国公司制定了战略职能和计划, 培育创业公司高速成长, 并建立了中型市场公司. 作为一个自由职业者, David帮助客户提升他们的潜力, 制定雄心勃勃的目标, 并执行必要的步骤来实现他们的目标.

显示更多

以前在

Equilibre投资

彼得·马伦

自由投资分析师

美国Toptal成员2020年12月21日

Peter是一位拥有全球高频基金经验的投资主管, PE, 还有家族办公室, 包括阿波罗环球, JGM资本, EOS全球, Longacre, 和CDV. 他创立并管理了两家HFs, 谁在整个资本结构中进行了投资, 其中包括一只采用混合策略的创新型美国基金,以及巴西首批国际基金之一. 彼得领导的金融团队通过数十亿美元的投资,将一家投资组合公司发展成为拉丁美洲最大的可再生能源实体之一.

显示更多

以前在

JGM资本管理公司

斯托伊Valev

自由投资分析师

保加利亚Toptal成员2020年2月24日

他拥有超过14年的私募股权和风险资本投资经验. 在与这家私募/风投公司合作期间,他建立并管理了价值1300万美元的可再生能源投资组合, 预支股权. 他也是尽职调查的积极推动者, 估值, 以及其他几笔交易的结构过程. 作为一个自由职业者, Hristo利用他的投资经验,在具有挑战性的项目中提供一流的结果.

显示更多

以前在

能源投资

Kuber宾德拉

自由投资分析师

罗马尼亚Toptal成员2021年1月26日

Kuber是一位经验丰富的风险投资和投资银行专业人士,在商业计划开发方面具有专业知识, 金融建模, M&A、融资、尽职调查、企业估值、深入市场调研. 有五年以上的工作经验, 包括三次担任美银美林分析师, 他为不同行业和地区的客户提供咨询服务,从初创企业到大型企业. 除了CA之外, 库伯通过CFA一级认证, 他喜欢与客户保持长期的关系.

显示更多

以前在

Esya资本

现在注册以查看更多资料.

开始招聘
Trustpilot
总体优势

在无风险试用后,98%的Toptal客户选择雇用我们的人才.

Toptal的筛选和匹配过程确保卓越的人才与您的精确需求相匹配.

开始招聘
报纸上铺天盖地

... 允许公司快速组建具有特定项目所需技能的团队.

尽管对程序员的需求在不断增加,但Toptal对自己近乎常春藤联盟级别的审查感到自豪.

我们的客户
为游戏制作应用程序
康纳肯尼
为游戏制作应用程序
构建一个跨平台的应用程序,在全球范围内使用
蒂埃里Jakicevic
构建一个跨平台的应用程序,在全球范围内使用
引领数字化转型
埃尔是
引领数字化转型
挖掘实时数据将改变行业的游戏规则
挖掘实时数据将改变行业的游戏规则
奖状

到目前为止,马丁是一个十足的摇滚明星. 他的第一份工作为我们提供了一个工具来模拟和预测我们的财务状况,而且我们付出的每一分钱都是值得的. 我只是想和你分享一下.

Pete Pellizzari,首席执行官

巴德公司.

Erik一直是我们团队中非常有价值的成员,他在我们的生命周期阶段对初创企业有着丰富的经验. 使他的贡献独特而高效的不仅仅是他出色的金融建模技能和知识, 还有他在Vault处理每一段关系的情商, 了解我们的团队动态, 并帮助我们有效地应对创业挑战. 很难找到一个兼职顾问,让你觉得他/她真的在为你公司的成功投资.

罗米·帕齐克,首席运营官

学生贷款福利公司. dba库

Toptal是Sidekick不可思议的重要合作伙伴. 作为一家早期创业公司,我们利用了设计和财务人才. 这段经历令人难以置信, 这些专业人士带来了创造力, 专业知识, 以及确保Sidekick成功的建议. 我的Toptal财务专家帮助指导了Sidekick的商业模式, 从而产生650倍的初始投资回报率! 我在Toptal的经历让我对未来充满信心.

Doug MacKay,创始人/首席执行官

伙伴

和克里斯一起工作很愉快,他总是能满足我的时间安排. 他的沟通技巧和个性都是10/10. 他在项目上的产出是一流的,使我们能够开发更有效的预测和倡议优先级框架. 我肯定会再次使用克里斯.

Chris Pozek,首席执行官

退伍军人Rideshare

真正让Toptal与众不同的是他们网络中可用的金融人才的水平. 我有一个非常具体而紧迫的需求, Toptal很快为我找到了最合适的人选. 该专家提供了一份深思熟虑且稳健的财务分析,最终使我们能够更有效地预测并确定计划的优先级.

Chris Pozek,首席执行官

退伍军人Rideshare

斯科特有丰富的金融经验,他经常提出正确的问题,帮助我们比没有他更快地完成任务. 佣金模式对我们能够扩大规模至关重要, 他与我们的财务团队无缝整合,并有效地为我们提供了所需的产出.

创始人兼首席执行官Naushad Parpia

德牧

Toptal网络中金融人才的素质给我留下了深刻的印象. 我们的专家的经验通过他富有洞察力的问题和我们行动的速度立即显现出来. 从配对到项目的成功完成,Toptal一直处于整个过程的顶端. 我已经向我的朋友推荐了total 金融.

创始人兼首席执行官Naushad Parpia

德牧

如何通过Toptal聘请投资分析师

1

与我们的行业专家交谈

财务总监将与您一起了解您的目标, 技术需求, 团队动力.
2

与精心挑选的人才一起工作

几天之内,我们将为您的项目介绍合适的投资分析师. 平均匹配时间在24小时以下.
3

绝对合适

与你的新投资分析师一起工作一段试用期(满意才付工资), 在订婚前确保他们是合适的人选.

寻找拥有相关技能的专家

在我们的人才网络中获取大量熟练的金融专家,并在48小时内雇用最优秀的3%.

常见问题

  • total Investment Analysts有何不同?

    在Toptal, 我们彻底筛选我们的投资分析师,以确保我们只匹配你的人才的最高水准. 在200多个中,每年有5000人申请加入Toptal网络, 只有不到3%的人能达标. 你将与财务专家(而不是一般的招聘人员或人力资源代表)一起了解你的目标, 技术需求, 团队动力. 最终的结果是:经过专家审查的人才从我们的网络,定制匹配,以满足您的业务需求.

  • 我可以在48小时内通过Toptal雇佣投资分析师吗?

    取决于可用性和进度, 你可以在注册后48小时内开始与投资分析师合作.

  • total Investment Analysts的无风险试用期是什么?

    我们确保您和您的投资分析师之间的每一次合作都从长达两周的试用期开始. 这意味着你有时间确认订婚是否成功. 如果你对结果完全满意, 我们会给你开时间单的,你愿意多久我们就多久. 如果您不完全满意,我们不会向您收费. 从那里, 我们要么分道扬镳, 或者我们可以为您提供另一位可能更合适的专家,我们将与他开始第二轮谈判, 无风险试用.

挖掘世界级人才

  • 仅限值得信赖的专家

    仅限值得信赖的专家

    我们所有的人才都是经验丰富的专家,他们的成长速度很快, 乐于作为核心团队成员做出贡献, 和你一起努力,尽量缩短入职时间.

  • 合适的衣服

    合适的衣服

    我们有办法帮你找到合适的衣服. 在无风险的试用期开始和你的新员工一起工作,只在满意的情况下付钱.

  • 根据需要扩大规模

    根据需要扩大规模

    在48小时内雇佣人才,根据需要扩大或缩小团队规模,没有任何附加条件.

  • 无缝的招聘

    无缝的招聘

    我们处理账单、付款和保密协议的所有方面. 当你专注于创造伟大的产品时,让我们来照顾你的开销.

  • 灵活的活动

    灵活的活动

    选择适合你需要的约定类型——每小时, 兼职, 或者全职——随时可以改变.

  • 专家人才匹配

    专家人才匹配

    专注于您的项目,享受您的专业客户经理和专家人才匹配的支持.

顶级投资分析师需求量很大.

开始招聘